|
17 Октября 2009
Posted in
Устав
СТАТУТ МОЛОДІЖНОГО ОБ'ЄДНАННЯ "МАЙБУТНЄ ДНІПРОПЕТРОВЩИНИ"
зареєстрован 16.06.1999 року, свідоцтво про реєстрацію №319, перереєстрован зі змінами та доповненнями 12 вересня 2003 року.
1. Загальні положення
1.1. Молодіжне Об’єднання “Майбутнє Дніпропетровщини” (далі Об’єднання) є добровільною, незалежною місцевою молодіжною громадською організацією, яка об’єднує на засадах добровільності і рівноправності молодих громадян України.
1.2. Об’єднання здійснює свою діяльність відповідно до Конституції України, Законів України “Про об’єднання громадян”, “Про молодіжні та дитячі громадські організації”, іншого чинного законодавства України та цього Статуту і не має на меті отримання прибутку.
1.3. З моменту державної реєстрації Об’єднання набуває статусу юридичної особи, має відокремлене майно, самостійний баланс, рахунки в банках, печатку, штампи із своїм найменуванням, символіку, яка реєструється у встановленному порядку.
1.4. Діяльність Об’єднання розповсюджується на територію Дніпропетровської області.
1.5. Юридична адреса Об’єднання: Україна, 49027, місто Дніпропетровськ, вул. Дзержинського 33-в, к. 32.
2. Мета, завдання та основні напрямки діяльності Об’єднання
2.1. Основною метою діяльності Об’єднання є задоволення та захист законних соціальних, економічних, творчих, культурних та інших інтересів своїх членів, виховання їх в дусі цивілізованих суспільних відносин та гармонійного духовного життя.
2.2. Завданнями Об’єднання є:
· Захист прав та загальних інтересів членів Об’єднання ;
· Активізація громадської активності молодих людей, залучення їх до розбудови правової держави, становлення громадянського суспільства в Україні;
· Лобіювання розгляду актуальних для української, дніпропетровської молоді питань органами державної влади та місцевого самоврядування;
· Сприяння підготовці кадрів, навчання молодіжних лідерів та активістів;
· Організація культурно-просвітницької роботи з молоддю;
· Інформаційне забезпечення молоді;
· Участь у формуванні та реалізації загальнонаціональних та місцевих молодіжних програм та проектів;
· Сприяння створенню умов для самореалізації молодих людей;
· Залучення молоді до вирішення загальносоціальних проблем;
· Встановлення зв’язків з державними і громадськими національними та іноземними організаціями;
· Інши завдання, передбаченні Законом України “Про молодіжні та дитячі громадські організації”, іншим чинним законодавством України для молодіжних організацій.
2.3. Об’єднання може здійснювати необхідну господарську та іншу комерційну діяльність шляхом створення госпрозрахункових установ і організацій із статусом юридичної особи у порядку встановленому законодавством.
Для виконання мети Об’єднання користується правом:
· Виступати учасником цивільно-правових відносин;
· Представляти і захищати свої законні інтереси та інтереси своїх членів у державних органах та органах місцевого самоврядування;
· Брати участь у політичній діяльності, проводити масові заходи (збори, мітинги, демонстрації тощо), висувати своїх та пидтримувати інших кандидатів на виборах;
· Ідейно, організаційно та матеріально підтримувати інші об’єднання громадян, надавати допомогу в їх створенні;
· Створювати установи та організації, засновує підприємства необхідні для виконання статутних цілей;
· Одержувати від органів державної влади і управління та органів місцевого самоврядування інформацію, необхідну для реалізації своїх цілей і завдань;
· Вносити пропозиції до органів влади і управління;
· Здійснювати видавничу діяльність з метою інформаційного забезпечення статутної діяльності без отримання прибутку;
· Поширювати інформацію і пропагувати свої ідеї і цілі;
· Проводити різноманітні семінари, конференції для молоді і для інших зацікавлених осіб;
· Іншими правами, передбаченими Конституцією України, діючим законодавством України, міжнародними нормативними документами.
3. Членство в Об’єднанні, права та обов’язки членів
3.1. Членство в Об’єднанні формується на основі індивідуального членства.
3.2. Членом Об’єднання може бути молода особа віком від 14 до 28 років, яка бере участь в реалізації статутних завдань, визнає та виконує вимоги Статуту.
3.3. Членом Об’єднання також можуть бути особи старше 28 років за умови, якщо їхня кількість не перевищує 1/3 від загальної кількості членів.
3.4. Прийом до складу Об’єднання проводить Сенат (голосуванням простою більшістю голосів) на основі поданих заяв. Прийом також проводиться на основі заповненої Анкети встановленного зразка. При розгляді заяви кандидати мають право буту присутніми на засіданні Сената.
З.5. Члени Об’єднання мають право:
· Обирати і бути обраними до керівних і контрольних органів Об’єднання ;
· Брати участь у всіх заходах, що відбуваються у Об’єднання;
· Брати участь у формуванні та реалізації програм Об’єднання;
· Користуватися всіма формами допомоги Об’єднання;
· Одержувати будь-яку інформацію, що стосується діяльності Об’єднання;
· Вносити пропозиції до керівних органів Об’єднання з питань, що стосуються його діяльності;
· Звертатися до керівництва Об’єднання з питань недоброякісної їх роботи;
· Бути присутніми на засіданнях Сената;
· Інші права, які випливають з положень Статуту.
З.6. Члени Об’єднання зобов’язані:
· Брати безпосередню участь у роботі Об’єднання ;
· Дотримуватися вимог цього Статуту;
· Виконувати рішення керівних органів;
· Своєчасно сплачувати членські внески.
3.7. Об’єднання не несе відповідальності за зобов’язаннями своїх членів.
3.8. Вихід із членів Об’єднання здійснюється на основі поданої заяви, або рішення Сената при наявності таких підстав:
· Грубого порушення Статуту;
· Систематичного невиконання рішень, розпоряджень керівних органів Об’єднання;
· Порушення чинного законодавства України;
· Здійснення членом Об’єднання діяння, за яке передбачена кримінальна або адміністрвтивна відповідальність з подальшим повідомленням про правопорушення правоохоронним органам.
4. Органи управління та контролю Об’єднання
4.1. Вищим керівним органом Об’єднання є Конференція, яка скликається не менше, ніж один раз на 3 роки.
4.2. Конференція правомочна, якщо на неї присутні не менше половини кількості делегатів, або їх представників. Рішення Конференції приймається голосуванням простою більшістю голосів. Основної формою роботи Конференції є її засідання.
До компетенції Конференції відноситься:
· Визначення основних напрямків діяльності Об’єднання;
· Затвердження Статуту та внесення змін і доповнень до нього;
· Затверджує членів Сената;
· Обирає членів та голову Ревізійної комісії;
· Затверджує керівників структурних підрозділів;
· Приймає рішення про припинення діяльності Об’єднання;
· Розв’язування інших проблем, пов’язаних з діяльністю Об’єднання .
4.3. У період між конференціями керівництво діяльністю Об’єднання здійснюється Сенатом та Президентом Об’єднання.
4.4. Сенат – колективний керівний орган Об’єднання, члени якого за пропозицією Президента Об’єднання призначаються Конференцією. До затвердження члена Сената Конференцією він праціє на загальних умовах для усіх інших членів Сената. Президент Об’єднання – за посадою голова Сената, Віце-президент Об’єднання, заступники президента Об’єднання, Секретар входять до Сенату за посадою.
4.5. Сенат:
· Визначає приоритетність проектів та програм Об’єднання ;
· Здійснює прийом до членів Об’єднання;
· Встановлює види, розміри та напрямки використання коштів та майна Об’єднання;
· Створює у разі потреби робочі структури Об’єднання;
· Готує порядок денний проведення Конференцій;
· Приймає заяви, ухвали, резолюції, звернення;
· Виносить рішення про заснування підприємств;
· Розглядає інші питання, внесені на обговорення за ініциативою членів Сенату.
4.6. Сенат приймає рішення простою більшістю голосів. Рішення вважається правомочним, якщо на засіданні Сената було присутньо 2/3 його членів та Президент Об’єднання.
4.7. Президент Об’єднання – голова Об’єднання та голова Сенату.
4.8. Президент обирається усіма членами Об’єднання на загальних зборах членів або шляхом іншого повідомлення своєї волі кожним з членів Об’єднання. Президент обирається абсолютною більшістю голосів членів. Вибори Президента проводяться через кожні 5 (п’ять) років.
4.9. Президент Об’єднання:
· Визначає основні напрями внутрішньої та зовнішньої діяльності Об’єднання;
· Спрямовує діяльність Об’єднання, репрезентуючи об’єднання у стосунках з державними органами та громадськими організаціями;
· Керує поточною організаційною та оперативною діяльністю Об’єднання;
· Без доручення виступає від імені Об’єднання;
· Відкриває і закриває рахунки в банках та інших фінансово-кредитних установах;
· Видає накази, распорядження та інші акти, які визначають діяльність Об’єднання в межах своїх повноважень та чинного законодавства України;
· Має право тимчасово призупинити членство будь-якої особи-члена Об’єднання;
· Має право тимчасово призупинити вихід будь-якого члена до виконання їм своїх обов’язків перед Об’єднанням;
· Призначає та звільняє Секретаря Об’єднання;
· Призначає та звільняє Заступників Президента;
· Призначає з подальшим затвердженням Конференцією членів Сената;
· Звільняє від виконання обов’язків членів Сената;
· Приймає рішення про прийом нових членів з подальшим затвердженням цього рішення Сенатом;
· Скликає позачергову Конференцію при наявності достатніх умов для цього;
· Обов’язково має бути присутнім на засіданнях Сената та Конференції;
· Веде засідання Сената та Конференції;
· Виносить догани членам Об’єднання;
· Керує роботою апарата Об’єднання;
· Несе персональну відповідальність за кожного члена Об’єднання при виконанні їм своїх обов’язків;
· Обов’язково раз на місяць звітує перед Сенатом та іншими зацікавленими членами про роботу Об’єднання та виконання поставленних задач і своїх обов’язків.
4.10. Віце-президент Об’єднання – виконує делеговані наказом або розпорядженням Президента Об’єднання його функції у разі його відсутності, а також допомагає виконувати Президенту Об’єднання його функції. Віце-президент також за посадою виступає як заступник Голови Сената Об’єднання. Віце-президент Об’єднання призначається та звільняється з посади Президентом Об’єднання, підзвітний та підконтрольний йому.
4.11. Віце-президент Об’єднання має право мати своїх помічників. Віце-президент Об’єднання має право видавати розпорядження обов’язкові для виконання кожним членом Об’єднання, та керувати Об’єднанням за дорученням Президента Об’єднання.
4.12. Заступники Президента Об’єднання керують та відповідають за визначений напрямок роботи в Об’єднанні. Заступники Президента Об’єднання призначаються та звільняється з посади Президентом Об’єднання, підзвітні та підконтрольні йому.
4.13. Секретар Об’єднання – довірена особа Президента Об’єднання; член Сената за посадою.
Секретар:
· Координує роботу апарату Об’єднання;
· Веде облік членів, реєструє їх заяви;
· Веде протоколи засідань;
· Складає звіти для Президента Об’єднання;
· Скликає членів для проведення нарад;
· Складає протоколи зустрічей та командировок членів Об’єднання;
· Виповняє іншу роботу за наказами Президента Об’єднання.
4.14. Апарат Об’єднання складається з керівників, членів структурних підрозділів Об’єднання та Пресс-центру Молодіжного Об’єднання «Майбутнє Дніпропетровщини». Апарат виконує поточну роботу об’єднання та сприяє виконанню обов’язків керівниів Об’єднання.
4.15. Пресс-центр висвітлює діяльність Об’єднання та створює позитивний образ Об’єднання та його членів. Пресс-центр постійно підтримує зв’язок з представниками регіональних, місцевих та загальнодержавних засобів масової інформації.
4.16. Контрольним органом Об’єднання є ревізійна комісія, до складу якої входять 3 особи, які не можуть бути членами Сената.
Ревізійна комісія :
· Здійснює контроль за фінансово-господарською діяльністю Об’єднання ;
· Має доступ до всіх фінансово-господарчих документів Об’єднання.
4.17. Обласну структуру Об’єднання складають місцеві осередки, які діють на території Дніпропетровської області.
4.18. Місцеві осередки Об’єднання діють на підставі цього Статуту та своїх Положень, які затверджуються Сенатом Об’єднання.
4.19. Місцеві осередки Об’єднання самостійно вирішують всі питання внутрішньої діяльності, окрім тих, що віднесені цим Статутом до компетенції вищих органів керівництва Об’єднання.
5. Кошти та майно Об’єднання
5.1 Об’єднання має у власності фінансові засоби та Інше майно необхідне для здійснення основних цілей та завдань Об’єднання ;
5.2. Джерелами формування Об’єднання є:
- Добровільні внески членів;
- Добровільні грошові та інші внески громадян, підприємств, установ та інших організацій;
- Відрахування від створених Об’єднання, за встановленим порядком, госпрозрахункових установ та організацій;
- Інші находження, що не заборонені чинним законодавством України.
5.3. Об’єднання веде бухгалтерський облік, статистичну звітність у порядку, передбаченому законодавством.
5.4. Об’єднання зберігає свої грошові кошти в установах банків. Ці кошти витрачаються на:
· Виконання статутних завдань;
· Виконання цільових програм, затверджених Конференцією або Сенатом Об’єднання;
· Організаційно-методичну роботу;
· Господарчі витрати;
· Заробітнью платню штатних співпрацівників.
6. Порядок внесення змін та доповнень до Статуту
6.1. Зміни та доповнення до статуту вносяться на підставі рішення Конференції за пропозицією Президента Об’єднання або не менш, як 1/3 членів Об’єднання.
6.2. Про зміни та доповнення Об’єднання повинне у 5-и денний термін повідомити реєструючий орган.
7. Припинення діяльності Об’єднання
7.1. Припинення діяльності Об’єднання може бути проведено шляхом його реорганізації або ліквідації.
7.2. Реорганізація відбувається за рішенням Конференції.
7.3. Ліквідація Об’єднання відбувається за рішенням Конференції чи за рішенням суду при порушенні вимог, що встановлені чинним законодавством України.
7.4. Кошти і майно, що залишилися після ліквідації Об’єднання, спрямовуються на цілі, передбачені цим Статутом.
7.5. Кошти та інше майно Об’єднання, в тому числі і при ліквідації не може перерозподілятись між членами і використовуються згідно зчинним законодавством України.
